Manager ds. bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP)

W firmie Amazon potrzebujemy utalentowanych i doświadczonych osób, które pomogą nam zapewnić to, aby nasza praca była bezpieczna i efektywna. Osoba na stanowisku Managera ds. bezpieczeństwa i higieny pracy jest najważniejszym czynnikiem wpływającym na poprawę warunków BHP zarówno w centrum logistycznym, jak i na poziomie regionalnym. Wspiera swoich współpracowników w utrzymywaniu wysokich standardów, jednocześnie tworząc kulturę bezpieczeństwa i integracji w swoim centrum.

Key job responsibilities
Kluczowy zakres obowiazkow:

- Zarządzanie zespołem w centrum logistycznym, przy jednoczesnej regularnej współpracy z innymi zespołami w całej firmie
- Korzystanie z narzędzi sprawozdawczości wewnętrznej w celu analizowania raportów danych i pierwotnych przyczyn, które dostarczają managerom informacji potrzebnych do podejmowania decyzji związanych z bezpieczeństwem
- Zapewnianie wskazówek i opracowywanie rozwiązań dotyczących projektów i procedur BHP
- Realizowanie programów mających na celu poprawę kultury bezpieczeństwa w Amazon

A day in the life
p>

Osoba na tym niezwykle zróżnicowanym stanowisku pracuje w jednym z naszych centrów logistycznych, co pozwala jej na bezpośredni wkład w wiele aspektów naszej kultury bezpieczeństwa. Zarządza standardami BHP, jednocześnie poprawiając funkcjonalność i wydajność. Zarządza również swoim zespołem i pomaga mu wdrażać zmiany w odpowiedzi na informacje zwrotne od pracowników lub korzystać z możliwości nieustannego usprawniania procesów.

Rola ta jest kluczowa w zapewnieniu pracownikom bezpieczeństwa, dbaniu o ich zadowolenie oraz nadzorowaniu ich dobrego samopoczucia i wydajności. Manager ds. BHP jest odpowiedzialny za wprowadzanie rozwiązań, których celem jest stworzenie kultury opartej na bezpieczeństwie w miejscu pracy.

About the team
Nowe centrum logistyczne Amazon w Dobromierzu (woj. dolnośląskie, okolice Wrocławia) to jedna z najnowszych i najbardziej zaawansowanych inwestycji w naszej europejskiej sieci operacyjnej. Obiekt o powierzchni ok. 200 000 m² został zaprojektowany z myślą o maksymalnej efektywności operacyjnej oraz komforcie i bezpieczeństwie pracy.

W codziennych operacjach pracowników wspiera ponad 5000 robotów oraz nowoczesne systemy automatyzacji, które usprawniają procesy kompletowania i wysyłki zamówień. Centrum będzie odgrywać kluczową rolę w obsłudze klientów w regionie, zapewniając szybkie i niezawodne dostawy.

To także miejsce budowania kompetencji przyszłości – zarówno w obszarze operacji, jak i technologii – w dynamicznym, międzynarodowym środowisku.

Zespół ds. bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP) odgrywa kluczową rolę w zapewnieniu naszym pracownikom zdrowia psychicznego i fizycznego w ich miejscu pracy. Współpracujemy z managerami, partnerami i władzami lokalnymi we wszystkich naszych placówkach, zapewniając realizację polityki firmy Amazon oraz przestrzeganie obowiązujących przepisów prawnych, by nasze miejsca pracy były zawsze bezpieczne.
Zespół ten oferuje szereg stanowisk, od techników ds. bezpieczeństwa i higieny pracy po managerów programu. Bez względu na stanowisko, pracownicy wchodzący w jego skład uczestniczą w opracowywaniu, wdrażaniu i utrzymywaniu wysokich standardów bezpieczeństwa i dobrostanu. Mogą być zaangażowani we wspólną realizację różnych projektów z pracownikami z całej firmy, począwszy od inspekcji sprzętu i procesów, po ocenę procesów, projektowanie budynków i sprzętu.

Minimalne wynagrodzenie zasadnicze dla tego stanowiska jest wymienione poniżej. Jako firma oferująca całościowe wynagrodzenie, pakiet Amazon może obejmować dodatkowe składniki wynagrodzenia, takie jak premia na start oraz uprawnienie do uczestnictwa w programie ograniczonych jednostek akcyjnych (RSU) prowadzonym niezależnie przez Amazon.com Inc. w USA. Twój zespół rekrutacyjny przedstawi ostateczne wynagrodzenie zasadnicze oraz wszelkie mające zastosowanie elementy całkowitego wynagrodzenia w zależności od umiejętności i wymagań.
Obowiązują uznaniowe, dodatkowe świadczenia firmowe zgodnie z dalszymi warunkami, w tym plany emerytalne, ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie na życie i od niezdolności do pracy, ubezpieczenie podróży służbowych, karta MultiSport, kod i program rabatowy dla pracowników (EDC/Extras), świadczenia dla dojeżdżających tam, gdzie mają zastosowanie, oraz Program Wsparcia Pracowników (prywatna i poufna usługa doradcza i informacyjna wspierająca zdrowie i dobre samopoczucie).

Minimalne wynagrodzenie zasadnicze dla tego stanowiska wynosi 11,117 PLN miesięcznie.